Overslaan naar content

Front-End Developer Huisartsenzorg

Op locatie
  • Oosterhout, Noord-Brabant, Nederland
Research and Development

Functieomschrijving

Wil jij als Front-End Developer het verschil voor de zorg maken? Jij doet dat bij PharmaPartners. Hoe? Je nieuwe collega vertelt je hier graag over:


“ Werken bij PharmaPartners betekent jezelf inzetten voor het maatschappelijk belang en kritisch kijken naar hoe je de beste gebruikerservaring kan creëren. Sparren over Figma ontwerpen, meedenken over het design system en brainstormen over front-end optimalisaties; het hoort er allemaal bij. En dat vind ik het leukste bij PharmaPartners: je staat aan het begin van nieuwe dingen en je krijgt daarvoor de nodige vrijheid. Draag bij ons een steentje bij aan de toekomst!"

Martijn van Turnhout – Front-End Developer Huisartsenzorg

Martijn en de andere developers binnen de business unit Huisartsenzorg verhogen het gebruikersgemak van de applicatie Medicom voor huisartsen. Ook zorgen ze dat samenwerking tussen zorgverleners makkelijker en beter gaat en dat Medicom ook in de toekomst een fijne applicatie blijft. Je gaat werken in een Scrum team van gedreven Analisten, Ontwikkelaars en Testers. Als Front-End Developer onderzoek, ontwerp, ontwikkel, test en documenteer je je eigen oplossingen.


Vind jij het als Front-End Developer leuk om…

  • Oplossingen te maken die de zorg echt verder helpen?
  • Code van hoge kwaliteit te leveren?
  • Technologische innovaties te introduceren binnen het bedrijf? 
  • Te sparren met UX-designers over usability en accessibility? 
  • Jouw kennis te delen binnen je team en nieuwe mogelijkheden te onderzoeken?

En doe je dat allemaal het liefste samen met open, eerlijke en behulpzame collega’s in een hechte, informele organisatie? Dan past de functie van Front-End Developer bij PharmaPartners zeker bij jou.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.

Vereisten

Herken jij je hierin?

  • Jij hebt HBO werk- en denkniveau op het gebied van informatica of iets soortgelijks;
  • Je bent een medior of senior Front-End Developer en hebt ervaring met Scrum/Agile werken;
  • Je hebt ervaring met Angular 14+, TypeScript, HTML5, CSS3 en Git(Lab);
  • Je werkt graag met Jest, Cypress of Selenium om goede testen te schrijven voor je code;
  • Kennis van monorepos en micro-frontends is een dikke plus!; 
  • Je bent Nederlandstalig en kunt je in het Engels zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken;
  • Je bent minimaal 32 uur beschikbaar, waarbij 40 uur de voorkeur heeft;

En is dit wat jij zoekt?

  • €500,- persoonlijk budget: Gebruik het voor een sportabonnement, of investeer in je eigen ontwikkeling.
  • 26 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld; eventueel kun je zelfs nog 5 extra vakantiedagen erbij kopen (naar rato).
  • Ruimte voor groei: binnen PharmaPartners bieden wij diverse Talentenprogamma’s aan, die gericht zijn op persoonlijke ontwikkeling, het inzetten van jouw talent en kracht en een programma om erachter te komen of dat jij jezelf in een leidinggevende rol ziet!
  • Een hechte, open werksfeer: Ervaar een warme, open werkomgeving waar collega’s samen successen vieren. Binnen PharmaPartners zorgt de Brabantse gezelligheid voor een laagdrempelige benadering en een sterke teamspirit.
  • Reiskostenvergoeding: Wij zorgen ervoor dat jouw reiskosten gedekt zijn. Ontvang een vergoeding van €0,23 per kilometer.
  • Uitdagende functie: Ga de uitdaging aan bij een organisatie die impact maakt in de samenleving in de zorgsector. Je draagt direct bij aan de maatschappij door te werken voor de zorg, waar jouw inzet het verschil maakt.
  • Sporten onder werktijd: Bij PharmaPartners moedigen we een gezonde levensstijl aan, inclusief sporten onder werktijd. Op dinsdag en donderdag heb je de mogelijkheid om samen met collega’s aan het eind van de dag te gaan sporten.
  • Hybride werken: Hybride werken bij ons betekent dat je twee keer per week op kantoor wordt verwacht, terwijl je de rest van de tijd de vrijheid hebt om vanuit huis te werken. Deze aanpak zorgt voor een balans van interactie en flexibiliteit.
  • Teamspirit: Versterk de teamgeest door deel te nemen aan diverse sportevenementen, zoals een tennistoernooi of de singelloop in Breda. Bouw samen met je collega's aan een hechter team.


Jouw sollicitatieproces

of