Product Owner Farmacie

Met je hoofd in de ICT en je hart bij de zorg!

PharmaPartners ontwikkelt en beheert zorgsystemen voor de geïntegreerde eerstelijns zorg. Samenwerken vormt de basis van onze IT-oplossingen. Met innovatieve ontwikkelingen dragen we bij aan kwalitatief hoogwaardige, betaalbare, doelmatige en toegankelijke zorg. Wil jij daar als Product Owner Farmacie een bijdrage aan leveren? Lees dan snel verder!

De rol

Als Product Owner ben jij verantwoordelijk voor de richting en ontwikkeling van nieuwe producten voor onze gebruikers. Jij zorgt ervoor dat het ontwikkelteam werkt aan de juiste zaken, in de juiste volgorde en met maximale waarde voor klanten en gebruikers. Je beheert en onderhoudt de product backlog, stelt prioriteiten en creëert duidelijkheid over wat er gebouwd moet worden en waarom. Je vertaalt klantwensen, wet- en regelgeving en technische verbeteringen naar heldere user stories en acceptatiecriteria. Je werkt dagelijks samen met de ontwikkelaars (Engelstalig), UX-designers en testers. Daarbij ben je continu beschikbaar om vragen te beantwoorden, keuzes te maken en richting te geven. Je bewaakt de kwaliteit van het product door vooraf duidelijk te definiëren wanneer functionaliteit succesvol is en door opgeleverde functionaliteit te beoordelen en accepteren.

Daarnaast werk je direct samen met twee collega’s die werken aan nieuwe functionaliteiten o.b.v. business cases en onderhoud je actief contact met apotheken en andere stakeholders. Je haalt feedback op bij gebruikers, analyseert hoe functionaliteiten worden gebruikt en vertaalt nieuwe inzichten naar verbeteringen op de backlog. Zo zorg je ervoor dat ons product blijft aansluiten op de behoeften van de markt. AI speelt hierin een belangrijke rol. Je maakt actief gebruik van AI om sneller inzichten te verzamelen, backlog-items en documentatie uit te werken, klantfeedback te analyseren en productontwikkeling te ondersteunen.

Vind jij het leuk om…

• Een product backlog te beheren, onderhouden en prioriteren?

• Dagelijks nauw samen te werken met je ontwikkelteam om jouw EPIC’s te realiseren?

• Duidelijke user stories en acceptatiecriteria op te stellen?

• Kwaliteit te bewaken en te bepalen wanneer functionaliteit écht af is?

• Klantfeedback op te halen en te vertalen naar productverbeteringen en oplossingen samen met de klant te bedenken en valideren en het gebruik ervan te toetsen en monitoren?

• Complexe vraagstukken te analyseren en te vertalen naar duidelijke requirements, user stories en oplossingsrichtingen m.b.v. AI?

En doe je dat allemaal het liefst samen met open, eerlijke en behulpzame collega’s in een hechte en informele organisatie? Dan past de rol van Product Owner Farmacie zeker bij jou.

Herken jij je hierin?

• Je hebt minimaal HBO+ werk- en denkniveau en een achtergrond in (technische) bedrijfskunde, IT, zorgtechnologie of een vergelijkbare richting;

• Je hebt minimaal 2 jaar relevante ervaring als Product Owner of een vergelijkbare functie en bent gecertificeerd Product Owner (PSPO);

• Je hebt ervaring met backlogbeheer, prioritering en stakeholdermanagement in een Agile/Scrum omgeving;

• Je bent besluitvaardig en kunt goed keuzes maken op basis van klantwaarde, risico’s en strategische doelen;

• Je kunt technische concepten logisch doorgronden en analyseren, en weet deze helder over te brengen aan verschillende stakeholders.

• Je kunt je in het Nederlands en Engels zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken en je schakelt makkelijk tussen klanten en (Engelstalige) ontwikkelteams.

• Je hebt oog voor kwaliteit, gebruiksvriendelijkheid en waarde voor de klant;

Heb je ervaring met de inzet van AI binnen een vergelijkbare rol? Dan is dat heel mooi meegenomen!

Wat typeert jou?

Jij bent nieuwsgierig, analytisch en weet de juiste vragen te stellen. Je wilt niet alleen begrijpen wat een klant vraagt, maar vooral waarom. Je brengt structuur in complexe vraagstukken, verbindt verschillende belangen en krijgt energie van het realiseren van oplossingen die dagelijks door apothekers worden gebruikt.

Wil jij jouw talent inzetten om de bedrijfsprocessen in de farmaceutische zorg efficiënter te in te richten? Dan maken we graag kennis met je.

En is dit wat je zoekt?

• €500,- persoonlijk budget: te besteden aan bijvoorbeeld een sportabonnement of eigen ontwikkeling.

• Extra budget: voor opleidingen binnen jouw vakgebied en deelname aan een intern opleidingsprogramma.

• Een hechte, open werksfeer: met behulpzame, eerlijke en toegankelijke collega’s;

• 26 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld: eventueel kun je zelfs nog 5 extra vakantiedagen erbij kopen (naar rato).

• Een leaseauto: of kies voor een mobiliteitsbudget.

• Een pensioenregeling: met een eigen bijdrage van 4,8%.

• Een thuiswerkvergoeding: ontvang op dagen dat je thuiswerkt een thuiswerkvergoeding van €2,15 netto per dag.

• Collectieve zorgverzekering: benut de mogelijkheid tot vrijwillige deelname aan een collectieve zorgverzekering.

• Hybride werken: werk 2 dagen per week op kantoor en heb de overige dagen de vrijheid om zelf te bepalen waar je werkt.

• Variabele beloning: verdien een variabele beloning die met jou meegroeit.

Jouw sollicitatieproces